–Η Παθολογική έμεινε πλήττεται πρώτη από την υποστελέχωση αφού έμεινε με μια μόνιμη και μια συνεργάτιδα γιατρούς και ουσιαστικά υπολειτουργεί.
Τα σοβαρά προβλήματα υποστελέχωσης του Νοσοκομείου Πρέβεζας δεν είναι καινούρια, οι πρόσφατες 6 θέσεις γιατρών που ανακοινώθηκαν δεν τα λύνουν και οι αντιδράσεις είναι εύλογες. Το …ποτήρι ξεχείλισε με αφορμή την Παθολογική Κλινική που “λειτουργεί” με μια μόνιμη γιατρό και μια εξωτερική συνεργάτιδα. Την Κυριακή με πρωτοβουλία του Συλλόγου Εργαζομένων του νοσοκομείου οργανώθηκε κινητοποίηση στον αύλειο χώρο του ιδρύματος με τη συμμετοχή εκπροσώπων φορέων και πολλών πολιτών και χθες το θέμα έφτασε στη βουλή με Επίκαιρη ερώτηση που κατέθεσε ο βουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ-Προοδευτική Συμμαχία στο νομό, Κώστας Μπάρκας.
«Μέχρι πότε οι πολίτες της Πρέβεζας θα στερούνται το αυτονόητο δικαίωμα στην ασφαλή, δημόσια και ποιοτική περίθαλψη, ενώ οι εργαζόμενοι του ΕΣΥ οδηγούνται σε εξουθένωση ή παραίτηση;», είναι το αμείλικτο, όπως το χαρακτηρίζει ο ίδιος, ερώτημα που θέτει ο κ. Μπάρκας, στην ερώτηση προς τον Υπουργό Υγείας, καλώντας τον στην Βουλή να πάρει θέση και να απαντήσει.
Στην Επίκαιρη Ερώτηση ο κ. Μπάρκας αναφέρει: «Η δραματική υποστελέχωση της Παθολογικής Κλινικής του Νοσοκομείου Πρέβεζας, που πλέον λειτουργεί με μόλις μία μόνιμη Παθολόγο και μία εξωτερική συνεργάτιδα, έχει φέρει την κλινική – και συνολικά το νοσοκομείο – σε κατάσταση κατάρρευσης. Η αδυναμία κάλυψης των εφημεριών και η επισφαλής νοσηλεία ασθενών είναι πλέον καθημερινή πραγματικότητα, γεγονός που καθιστά το νοσοκομείο μη λειτουργικό ως Δευτεροβάθμια Δομή Υγείας.
Η κατάσταση επιδεινώθηκε περαιτέρω με την παραίτηση του Διευθυντή του Τμήματος Παθολογίας λόγω συνταξιοδότησης στις 31/03/2025, καθώς και την παραίτηση ακόμα μίας μόνιμης Παθολόγου, προσθέτοντας στον ήδη μακρύ κατάλογο των γιατρών που εγκαταλείπουν το Νοσοκομείο Πρέβεζας λόγω συνθηκών που δεν εξασφαλίζουν επαγγελματική, ηθική και φυσική επιβίωση.
H κρίσιμη αυτή κατάσταση, που θα έπρεπε να σημάνει συναγερμό, επιχειρείται να καλυφθεί με επικοινωνιακές δηλώσεις περί προκηρύξεων νέων θέσεων. Είναι γνωστό όμως σε όλους ότι οι προκηρύξεις αυτές αποβαίνουν κατά κανόνα άγονες, εξαιτίας των συνθηκών εργασίας και των πενιχρών αμοιβών των γιατρών του ΕΣΥ, ενώ ήδη πολλοί γιατροί πανελλαδικά εγκαταλείπουν το δημόσιο σύστημα υγείας με ρυθμούς ταχύτερους από αυτούς των προσλήψεων.»
«Επιπλέον, τονίζει ο κ. Μπάρκας, προκαλεί ανησυχία και απογοήτευση το γεγονός ότι οι διορισθέντες του διαγωνισμού ΑΣΕΠ 2022 για φορείς του Υπουργείου Υγείας (ΦΕΚ 60/31.08.2022, τ. Α.Σ.Ε.Π., ΦΕΚ 4294/τ.Γ/31-12-2024, ΦΕΚ 1147/τ.Β/12-03-2025), παρότι έχουν αποδεχθεί τις προσκλήσεις διορισμού, δεν έχουν ακόμη τοποθετηθεί στα νοσοκομεία που τόσο τους χρειάζονται, μεταξύ αυτών και το δικό μας.
Η απαράδεκτη πραγματικότητα που διαμορφώνεται – με εφημερίες χωρίς Παθολόγο και Χειρουργό και διακομιδές ασθενών όχι για τεχνικούς λόγους αλλά λόγω έλλειψης προσωπικού – θέτει σε άμεσο κίνδυνο τη ζωή και την υγεία των πολιτών της Πρέβεζας και υποβαθμίζει ανεπανόρθωτα την παρεχόμενη φροντίδα υγείας.»
Στην Κυριακάτικη κινητοποίηση-συγκέντρωση ο πρόεδρος των Εργαζομένων κ. Κύρλας επισήμανε ότι το Νοσοκομείο λειτουργεί με τη μισή δύναμη προσωπικού σε σχέση με το 2005, λόγω της μείωσης των οργανικών θέσεων κατά 30%, ενώ για κρίσιμες ειδικότητες, όπως Παθολόγοι και Χειρουργοί, οι γιατροί καλούνται να κάνουν 9-10 εφημερίες τον μήνα, χωρίς επαρκή επιστημονική υποστήριξη, με χαμηλό μισθό και υψηλό κόστος διαβίωσης – αποτρέποντας κάθε νέο επιστήμονα να επιλέξει την Πρέβεζα.
Ο Σύλλογος πρότεινε να γίνουν συσκέψεις φορέων και πολιτών για να διαμορφωθεί σχέδιο δράσης με παραστάσεις διαμαρτυρίας και συνεντεύξεις τύπου, διεκδικώντας πλήρη επαναλειτουργία παθολογικής , χειρουργικής και όλων των κλινικών, προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, αναβάθμιση του υπάρχοντος και ανέγερση νέου αποκλειστικά δημόσιου νοσοκομείου στην Πρέβεζα.
