Το Δ.Σ. του Σωματείου Εργαζομένων της Δ.Ε.Υ.Α. Ιωαννίνων καταγγέλλει με ανακοίνωσή του τη Διοίκηση της Δημοτικής Επιχείρισης για ενέργειες που όπως τονίζεται, προσπαθούν να επηρεάσουν την κρίση των δικαστηρίων με αόριστες αναφορές οι οποίες αμφισβητούν ευθέως τα μισθολογικά στοιχεία των εργαζομένων.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που φαίνονται στις προτάσεις της επιχείρησης ενώπιον του Μονομελούς Εφετείου Ιωαννίνων προς τεκμηρίωση των ισχυρισμών της, κάνει επίκληση του από «19-10-2020 πορίσματος – πραγματογνωμοσύνης του ορκωτού ελεγκτή λογιστή κ. Αθανασίου Αποστολόπουλου».
Η ανακοίνωση των εργαζομένων επισημαίνει: «Για το αν οι ισχυρισμοί είναι εσφαλμένοι ή όχι θα κριθούν όταν έχουμε και εμείς το πόρισμα στα χέρια μας. Απορία μας είναι πως γίνεται χρήση ενός πορίσματος που εμπεριέχει αιχμές για λάθος υπολογισμό της μισθοδοσίας μας από τη στιγμή που δεν έχει τεθεί ποτέ υπόψη μας; Εδώ όμως προκύπτουν δύο σοβαρά ερωτήματα, πως ο ορκωτός λογιστής έβγαλε πόρισμα χωρίς να έχει σύμβαση με τη Δ.Ε.Υ.Α.Ι. και πως έφθασαν τα στοιχεία μας σε αυτόν και με ποια διαδικασία; Θα πρέπει να τονίσουμε ότι οι διαδικασίες διακίνησης τέτοιων στοιχείων διέπονται από τους κανόνες της προστασίας προσωπικών δεδομένων. Να τονίσουμε εδώ, ότι ως εργαζόμενοι ποτέ δεν αρνηθήκαμε τον έλεγχο σε ότι αφορά της μισθοδοσίας μας με την προϋπόθεση ότι θα πρέπει να τηρείται η νομιμότητα και οι τυπικές διαδικασίες».
Ο Σύλλογος Εργαζομένων τονίζει πως δύο περίπου χρόνια στο τιμόνι της ΔΕΥΑΙ, η υπό τον Άρη Μπαρτζώκα διοίκηση παρόλο που δεν κατάφερε να βρει με τους εργαζομένους εξωδικαστική λύση στις δικαστικές διαφορές της επιχείρισης μαζί τους, κατέβαλε προσπάθεια να επιτευχθεί κλίμα διαλόγου και αμοιβαίας εμπιστοσύνης που θα επιφέρει την πολυπόθητη εργασιακή ειρήνη.
Ενέργειες όμως σαν τις καταγγελλόμενες δυναμιτίζουν αυτές τις προσπάθειες. Οι εργαζόμενοι ζητούν από τη διοίκηση της επιχείρησης «τίμιες δίκες».
